公司让员工注册个体户发工资怎么办？

有些公司让自己的员工注册个体户营业执照，然后把员工的工资发到个体户的账户里。遇到这样的公司，做为一名员工该怎么办呢？

这种情况，其实要分成两种来说，一种是你的收入很高，一年几十万、上百万。一种是你的工资很普通，一个月也就几千块、一万左右。下面我们就分开说一下。

如果你是工资高的那一种，那么公司如果直接以工资的名义发给你，需要缴纳比较多的个税，还有五险一金。这个时候如果你注册了一个个体户，公司和你解除劳动合同，然后签订服务协议，每个月把钱打入你的个体户开的银行户里，而你每个月给公司开对应的票据。这种方式，对于公司来说，财务上就简单多了，直接把原来的工资做为经营费用支出做账，并且有票据做抵扣。对于你来说，收入还是那么多，但是你的原来需要缴纳的薪资个人所得税，现在要按个人经营所得税缴纳，这两种税率上其实差不太多，对于你来说影响并不大。但是五险一金估计是需要你自己以个体户的名义给自己交了。这种情况下，你也可以选择在税收优惠园区里注册一家可以享受“核定征收”优惠政策的个体户营业执照，这个综合税率比较低，可以给你省去一大笔钱。（有相关需求的可以来询： 150一3819一3519）

如果你是工资低的那一种，那么这家公司就有些不地道了，明摆着就是不想承担五险一金，不想承担责任，想开你的话，他都不用给补偿，因为你不是他们的员工，你和公司只是合作的关系。这种情况下，建议你要么直接拒绝，要么就走人吧，这种公司待下去，也是没有前途的。